Milli Eğitim Bakanlığı’ndan Müdür ve Müdür Yardımcılarına Yönelik Yeni Düzenleme

Milli Eğitim Bakanlığı, resmi eğitim kurumlarında müdür ve müdür yardımcıları için önemli bir yeni şartı hayata geçirdi.

Bakanlık, resmi eğitim kurumlarında görev alacak müdür ve müdür yardımcıları için düzenlemeleri içeren yeni bir yasayı Resmi Gazete’de yayımlayarak yürürlüğe koydu.

Artık eğitim kurumlarında yöneticilik yapacak olanlar, ikinci görev olarak bu görevi yerine getirecek ve görevlendirme sürecinde yazılı sınav, yönetici yetiştirme programı ve değerlendirmeler dikkate alınacak.

Yönetici Adaylarında Yeni Şartlar

Yeni yönetmelik kapsamında yöneticilik görevine getirileceklerin yükseköğretim mezunu olmaları, bakanlıkta öğretmenlik yapmış olmaları ve Milli Eğitim Akademisi tarafından düzenlenen yönetici yetiştirme programını tamamlamaları gerekecek.

Bunun yanı sıra, müdür pozisyonunda görev alacak kişilerin daha önce yöneticilik yapmış olmaları veya belirli süreler boyunca müdür yardımcılığı, müdürlük ya da şube müdürlüğü görevlerinde bulunmaları zorunlu hale gelecek.

Yazılı Sınav Değişiklikleri

Yazılı sınavda konu dağılımı da güncellendi. Genel kültür yüzde 20, İnkılap Tarihi ve Atatürkçülük yüzde 15, eğitim bilimleri yüzde 15, Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli yüzde 30, mevzuat yüzde 20 ağırlığında sorular yer alacak.

Başarılı olan adaylar, Milli Eğitim Akademisi tarafından düzenlenen yönetici yetiştirme programına katılacaklar. Programın şekli ve süresi, Akademi tarafından belirlenecek.

Yöneticilerin Görev Süresi ve Diğer Detaylar

Yeni yönetmelikle yöneticilerin görev süresi dört ders yılı olarak belirlendi. Aynı kurumda aynı görevde en fazla sekiz ders yılı çalışılabilecek. Yeniden görevlendirme süreçlerinde ise il değerlendirme komisyonlarından puan üstünlüğü esas alınacak.

Ayrıca, belli öğrenci profiline sahip eğitim kurumlarında kadın yöneticilerin görevlendirilmesi gerektiği öngörüldü. Eski yönetmelik ise yürürlükten kaldırıldı ve yeni düzenleme hemen hayata geçirildi.